为进一步加强中国科学院上海生命科学研究院岗位聘用与契约管理工作，全面加强人才队伍建设，加快实现“四个率先”目标。现对2015年度考核工作作如下部署：

　　一、考核范围及对象

　　1、2015年度在岗职工，其中：病事假累计超过6个月的人员不参加年度考核及评定等次。

　　2、新聘人员工作未满六个月不参加考核（即2015年7月及之后入职的职工不参加年度考核）。

　　二、考核内容

　　1、认真考察职工一年来贯彻党的路线、方针、政策，履行职责，开拓创新，廉洁自律等方面情况。

　　2、考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，注重考核工作实绩。（《年度考核登记表》请用16K纸张打印,我办公室有）

　　三、时间安排

　　1、2016年1月18日前,个人撰写年度总结并填写《年度考核登记表》,交本组研究组长签字后交给我(务必用水笔)；研究组长本人考核表填写好后可自己打印，也可发给我打印。

　　提醒：务必请大家沿用我今天附件发给大家的考核表，之前一些职工用的表格格式不正确。

　　2、2016年1月28日前完成年度考核工作，管理人员和技术支撑以及平台人员的工作述职时间另行通知。

　　中科院神经科学研究所

　　2015年12月31日